Информированное согласие соискателя на сайте


Настоящее согласие определяет условия и порядок обработки персональных данных соискателя, направившего свое резюме посредством сайта «Ланит Омни» (далее - Соискатель), расположенного на доменном имени https://www.omnichannel.ru (в т.ч. поддоменов), принадлежащего Обществу с ограниченной ответственностью «Ланит Омни», (далее - Сайт).

Проставляя «галочку» в поле «Согласен на обработку моих персональных данных» и заполняя интерактивные формы на сайте Общества, Соискатель выражает согласие с условиями обработки персональных данных и подтверждает, что:

• все указанные им данные принадлежат лично ему;
• он является совершеннолетним;
• он действует свободно, своей волей и в своем интересе;
• готов получать рассылки о мероприятиях Общества и вакансиях;
• им внимательно в полном объеме прочитано настоящее согласие и политика обработки персональных данных, и данные документы ему понятны;
• он предоставляет достоверные данные о себе.

Соискатель выражает свое согласие на обработку его персональных данных, а именно совершение любых действий или совокупности действий, совершаемых с использованием средств автоматизации или без использования таких средств с персональными данными, включая сбор, запись, систематизацию, накопление, хранение, уточнение (обновление, изменение), извлечение, использование, блокирование, удаление, уничтожение персональных данных.

Передача персональных данных Соискателя третьим лицам не осуществляется, за исключением лиц, осуществляющих обработку персональных данных по поручению Общества и от его имени, а также случаев, установленных законодательством.

Общество осуществляет обработку запись, систематизацию, накопление, хранение, уточнение (обновление, изменение), извлечение персональных данных граждан Российской Федерации с использованием баз данных, находящихся на территории Российской Федерации, если иное не предусмотрено требованиями законодательства РФ.

Общество не осуществляет трансграничной передачи персональных данных.

Соискатель дает согласие на обработку Обществом персональных данных для цели:

• связи с Соискателем при рассмотрении кандидатуры Соискателя при приеме на работу в Общество или зачисления в кадровый резерв Общества;
• получения информации о вакансиях Общества, мероприятиях Общества, стажерских программах.

Персональные данные, которые обрабатываются Обществом для достижения цели согласия:

• фамилия, имя, отчество;
• желаемая должность;
• адрес электронной почты;
• телефон;
• данные, указанные в резюме.

Согласие Соискателя на обработку персональных данных является предметным, конкретным, информированным и сознательным.

Настоящее согласие на обработку персональных данных действует до достижения цели настоящего согласия. после чего должно быть уничтожено Обществом:

• в течение 30 (тридцать) дней с даты приема на работу Обществом Соискателя, или
• в течение 5 (пять) лет при включении в кадровый резерв Общества

Общество обязуется принимать все необходимые меры для защиты персональных данных Соискателя, предусмотренные действующим законодательством в области защиты персональных данных и соблюдать конфиденциальность таких данных.

Настоящее согласие на обработку персональных данных может быть отозвано путем направления заявления по электронному адресу infosec@omnichannel.ru. Для осуществления отзыва согласия Соискатель обязан указать фамилию, имя, отчество, адрес электронной почты, телефон.

При несогласии с любым указанным в согласии положением Соискатель обязан отказаться от направления посредством Сайта своих персональных данных и резюме Обществу.

Общество имеет право вносить изменения в Согласие в любое время. При внесении изменений в актуальной редакции указывается дата последнего обновления. Новая редакция Согласия вступает в силу с момента его размещения на сайте, если иное не предусмотрено новой редакцией Согласия.

Общество разъясняет, что последствия отказа предоставления персональных данных Соискателем, заключаются в отказе в рассмотрении кандидатуры такого Соискателя на замещение вакантной должности, приеме на работу, зачислении в кадровый резерв.